Смотрите видео ниже, чтобы узнать, как установить наш сайт в качестве веб-приложения на домашнем экране.
Примечание: Эта возможность может быть недоступна в некоторых браузерах.
Вы используете устаревший браузер. Этот и другие сайты могут отображаться в нём некорректно. Вам необходимо обновить браузер или попробовать использовать другой.
ИСТЕЦ; ОБВИНИТЕЛЬ — REN SHINIGAWA, НОМЕР МОБИЛЬНОГО ТЕЛЕФОНА — +6-388-287, НОМЕР ПАСПОРТА — 443580, ЭЛЕКТРОННАЯ ПОЧТА — [email protected]
ОТВЕТЧИК(-И); ОБВИНЯЕМЫЙ(-Е) — ПОЛИЦЕЙСКИЙ ДЕПАРТАМЕНТ г. ЛОС-САНТОСА; ОФИС ШЕФА; АССИСТЕНТ ШЕФА ПОЛИЦИИ UBALDO EUPHORIA, НОМЕР МОБИЛЬНОГО ТЕЛЕФОНА — НЕИЗВЕСТНО, НОМЕР ПАСПОРТА — НЕИЗВЕСТНО
РАЗДЕЛ II. ОПИСАТЕЛЬНАЯ ЧАСТЬ
«07» июня 2026 года в 23:41:35 Ассистентом Шефа Ubaldo Euphoria (далее — Ответчик) в отношении меня Ren Sanderbekov (далее — Истец) было вынесено решение о прекращении трудовых отношений (увольнении). В качестве правового основания для расторжения трудового договора Ответчиком в официальных кадровых документах была указана статья 7.2 Трудового кодекса (далее — ТК), а именно: «7.2 Прекращение трудовых отношений по инициативе работодателя. Трудовые отношения могут быть прекращены работодателем в следующих случаях:».
Истец считает данное увольнение абсолютно незаконным, необоснованным и грубо нарушающим нормы действующего материального и процессуального права ввиду отсутствия законного юридического состава для расторжения трудовых отношений. Статья 7.2 ТК по своей правовой природе является исключительно отсылочной (бланкетной) нормой-заголовком, содержащей исчерпывающий перечень самостоятельных подпунктов, каждый из которых представляет собой отдельный юридический факт и самостоятельное основание для увольнения (такие как совершение дисциплинарного проступка, преступления, правонарушения и иные). Вменение статьи 7.2 ТК в общем виде, без указания конкретного детализирующего подпункта, лишает Истца законного права установить истинную причину увольнения, грубо нарушает право на защиту и свидетельствует о правовой некомпетентности либо намеренном сокрытии Ответчиком отсутствия реальных законных оснований для применения санкций. На момент увольнения Истец проводил свое время не на работе, так как согласно уставу LSPD: обязательная рабочая смена в воскресенье с 12:00 до 23:00 (ночная смена добровольна), не имел действующих дисциплинарных взысканий и полностью соответствовал занимаемой должности по квалификационным критериям. Ответчиком не было проведено служебное расследование и не зафиксирован факт совершения Истцом каких-либо правонарушений, что указывает на сугубо субъективный, предвзятый и дискриминационный характер принятого решения.
Более того, действия Ассистента Шефа Ubaldo Euphoria выходят за рамки локального кадрового спора, содержат признаки злоупотребления должностными полномочиями и представляют собой общественно опасное деяние, посягающее на основы государственного управления и интересы гражданского общества. Избавление от компетентных, ответственных и интеллектуально развитых сотрудников в пользу личных мотивов наносит прямой ущерб общественным отношениям. Во-первых, подобные действия руководящего лица демонстрируют правовой нигилизм и порождают управленческий произвол, что подрывает авторитет государственной власти и дискредитирует ведомство в глазах общественности. Во-вторых, необоснованное увольнение профессиональных кадров приводит к дестабилизации оперативно-служебной деятельности и качественному ослаблению структуры. Общество умышленно лишается квалифицированных специалистов, способных эффективно защищать законные интересы граждан, пресекать правонарушения и обеспечивать правопорядок. В-третьих, безнаказанность подобных деструктивных решений создает опасный прецедент, при котором интеллектуальный потенциал и исполнительность сотрудников вытесняются фактором личной лояльности, что неизбежно ведет к профессиональной деформации коллектива, снижению общего ценза исполнительной власти и, как следствие, к падению уровня безопасности самого общества, защиту которого обязано гарантировать данное ведомство.
1. ПРИЗНАТЬ ВИНОВНЫМ(-И), ОТВЕТЧИКА(-ОВ), В СОВЕРШЕНИИ ИМ(-И), ПРЕСТУПЛЕНИЯ(-Й), ПРЕДУСМОТРЕННЫМ(-И) УГОЛОВНО-АДМИНИСТРАТИВНЫМ КОДЕКСОМ ШТАТА САН-АНДРЕАС;
2. ВОССТАНОВИТЬ МЕНЯ НА ПРЕЖНЮЮ ДОЛЖНОСТЬ.
3. СУДУ, А ТАКЖЕ ПРОКУРАТУРЕ ИСТРЕБОВАТЬ ВСЕ МАТЕРИАЛЫ ДЕЛА, ПРОВЕСТИ ДОЛЖНОЕ И ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАССЛЕДОВАНИЕ НА ПРАВОМЕРНОСТЬ.
4. ВЗЫСКАТЬ С ОТВЕТЧИКА(-ОВ) В ПОЛЬЗУ ИСТЦА МОРАЛЬНУЮ КОМПЕНСАЦИЮ В РАЗМЕРЕ 100.000$(ДОЛЛАРОВ США), СУДЕБНЫЕ РАСХОДЫ В РАЗМЕРЕ 45.000$(ДОЛЛАРОВ США) СОГЛАСНО СУДЕБНОМУ КОДЕКСУ ШТАТА САН-АНДРЕАС.
5. ОТСТРАНИТЬ ОТВЕТЧИКА ОТ РАБОТЫ, ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАНОСТЕЙ, ПОЛНОМОЧИЙ НА ВРЕМЯ РАЗБИРАТЕЛЬСТВА НА ОСНОВАНИИ ГЛАВЫ VI СТАТЬИ 6.2 ТРУДОВОГО КОДЕКСА ШТАТА САН-АНДРЕАС.
В Окружной суд штата Сан-Андреас
от 8 июня 2026 года
В рамках искового заявления №4105 против Ассистента Шефа Ubaldo EUPHORIA
Сторона обвинения - Homelander Alessandrini
Сторона защиты - Ubaldo Euphoria
Х О Д А Т А Й С Т В О о редактировании искового заявления
Я, истец Ren Sanderbekov, ввиду обнаруженных мною нарушений в исковом заявлении прошу суд предоставить мне возможность исправить все ошибки/нарушения в течении 24 часов.
Контактный номер мобильного телефона - +6-388-287
Ксерокопия паспортных данных - *ГИПЕРССЫЛКА*
ОКРУЖНОЙ СУД ШТАТА САН АНДРЕАС ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ №4105
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
ДАТА ОПРЕДЕЛЕНИЯ: 08.06.2026 г.
СУТЬ ОПРЕДЕЛЕНИЯ: принятие иска к производству.
ДАННЫЕ ИСТЦА: REN SHINIGAWA
ДАННЫЕ ОТВЕТЧИКА: ПОЛИЦЕЙСКИЙ ДЕПАРТАМЕНТ г. ЛОС-САНТОСА; ОФИС ШЕФА; АССИСТЕНТ ШЕФА ПОЛИЦИИ UBALDO EUPHORIA, ОФИС ШЕФА; АССИСТЕНТ ШЕФА ПОЛИЦИИ UBALDO EUPHORIA
СУТЬ ИСКА: Истец считает данное увольнение абсолютно незаконным, необоснованным и грубо нарушающим нормы действующего материального и процессуального права ввиду отсутствия законного юридического состава для расторжения трудовых отношений.
ИСКОВЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:
1. ПРИЗНАТЬ ВИНОВНЫМ(-И), ОТВЕТЧИКА(-ОВ), В СОВЕРШЕНИИ ИМ(-И), ПРЕСТУПЛЕНИЯ(-Й), ПРЕДУСМОТРЕННЫМ(-И) УГОЛОВНО-АДМИНИСТРАТИВНЫМ КОДЕКСОМ ШТАТА САН-АНДРЕАС;
2. ВОССТАНОВИТЬ МЕНЯ НА ПРЕЖНЮЮ ДОЛЖНОСТЬ;
3. СУДУ, А ТАКЖЕ ПРОКУРАТУРЕ ИСТРЕБОВАТЬ ВСЕ МАТЕРИАЛЫ ДЕЛА, ПРОВЕСТИ ДОЛЖНОЕ И ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАССЛЕДОВАНИЕ НА ПРАВОМЕРНОСТЬ;
4. ВЗЫСКАТЬ С ОТВЕТЧИКА(-ОВ) В ПОЛЬЗУ ИСТЦА МОРАЛЬНУЮ КОМПЕНСАЦИЮ В РАЗМЕРЕ 100.000$(ДОЛЛАРОВ США), СУДЕБНЫЕ РАСХОДЫ В РАЗМЕРЕ 45.000$(ДОЛЛАРОВ США) СОГЛАСНО СУДЕБНОМУ КОДЕКСУ ШТАТА САН-АНДРЕАС;
5. ОТСТРАНИТЬ ОТВЕТЧИКА ОТ РАБОТЫ, ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАНОСТЕЙ, ПОЛНОМОЧИЙ НА ВРЕМЯ РАЗБИРАТЕЛЬСТВА НА ОСНОВАНИИ ГЛАВЫ VI СТАТЬИ 6.2 ТРУДОВОГО КОДЕКСА ШТАТА САН-АНДРЕАС.
Настоящее исковое заявление соответствует требованиям о форме подачи искового заявления, в связи с чем подлежит принятию к производству.
SECTION I. CONCLUSION
(a). Принять к производству настоящее исковое заявление.
(b). Передать в Офис Генерального Прокурора копию искового заявления и настоящего определения.
(c). Обязать Офис Генерального прокурора истребовать все доказательства и направить их в суд, оформить делопроизводство, указав в нем протокол о ходе ведения расследования, описание происшествия, дополнительные следственные действия в случае необходимости, а также свое мотивированное заключение, а также установить личность сотрудника.
(d). Обязать Офис Генерального Прокурора в соответствии со статьей 6.4 главы VI Трудового Кодекса штата Сан-Андреас оценить обоснованность отстранения от работы обвиняемого как меру обеспечения судебного или досудебного разбирательства в течении 24 часов с письменным уведомлением суда.
(e). Обязать истца уплатить судебную пошлину в размере $45.000 в соответствии с разделом VII Судебного кодекса штата Сан-Андреас.
(f). Определение вступает в силу со дня опубликования и подлежит исполнению в течение 72 часов с письменным уведомлением суда.
ОКРУЖНОЙ СУД ШТАТА САН АНДРЕАС ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ №4105
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
ДАТА ОПРЕДЕЛЕНИЯ: 11.06.2026 г.
СУТЬ ОПРЕДЕЛЕНИЯ: о назначении судебного заседания
ДАННЫЕ ИСТЦА: REN SHINIGAWA
ДАННЫЕ ОТВЕТЧИКА: ПОЛИЦЕЙСКИЙ ДЕПАРТАМЕНТ г. ЛОС-САНТОСА; ОФИС ШЕФА; АССИСТЕНТ ШЕФА ПОЛИЦИИ UBALDO EUPHORIA, ОФИС ШЕФА; АССИСТЕНТ ШЕФА ПОЛИЦИИ UBALDO EUPHORIA
СУТЬ ИСКА: Истец считает данное увольнение абсолютно незаконным, необоснованным и грубо нарушающим нормы действующего материального и процессуального права ввиду отсутствия законного юридического состава для расторжения трудовых отношений.
ИСКОВЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:
1. ПРИЗНАТЬ ВИНОВНЫМ(-И), ОТВЕТЧИКА(-ОВ), В СОВЕРШЕНИИ ИМ(-И), ПРЕСТУПЛЕНИЯ(-Й), ПРЕДУСМОТРЕННЫМ(-И) УГОЛОВНО-АДМИНИСТРАТИВНЫМ КОДЕКСОМ ШТАТА САН-АНДРЕАС;
2. ВОССТАНОВИТЬ МЕНЯ НА ПРЕЖНЮЮ ДОЛЖНОСТЬ;
3. СУДУ, А ТАКЖЕ ПРОКУРАТУРЕ ИСТРЕБОВАТЬ ВСЕ МАТЕРИАЛЫ ДЕЛА, ПРОВЕСТИ ДОЛЖНОЕ И ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАССЛЕДОВАНИЕ НА ПРАВОМЕРНОСТЬ;
4. ВЗЫСКАТЬ С ОТВЕТЧИКА(-ОВ) В ПОЛЬЗУ ИСТЦА МОРАЛЬНУЮ КОМПЕНСАЦИЮ В РАЗМЕРЕ 100.000$(ДОЛЛАРОВ США), СУДЕБНЫЕ РАСХОДЫ В РАЗМЕРЕ 45.000$(ДОЛЛАРОВ США) СОГЛАСНО СУДЕБНОМУ КОДЕКСУ ШТАТА САН-АНДРЕАС;
5. ОТСТРАНИТЬ ОТВЕТЧИКА ОТ РАБОТЫ, ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАНОСТЕЙ, ПОЛНОМОЧИЙ НА ВРЕМЯ РАЗБИРАТЕЛЬСТВА НА ОСНОВАНИИ ГЛАВЫ VI СТАТЬИ 6.2 ТРУДОВОГО КОДЕКСА ШТАТА САН-АНДРЕАС.
SECTION I. FACTS
10.06.2025 г. в канцелярию Суда поступили материалы дела по настоящему исковому заявлению, а также мотивированное заключение Офиса Генерального Прокурора. На основании этого Суд считает необходимым назначить судебное слушание.
SECTION II. CONCLUSION
(a). Назначить открытое судебное слушание по настоящему исковому заявлению в г. Лос-Сантос на 12.06.2026 18:30.
(b). Уведомить участников процесса посредством настоящего постановления, а также судебного извещения о необходимости самостоятельного ознакомления с регламентом проведения судебного заседания.
