Отказано Жалоба №5488

Администрация никогда не пришлет Вам ссылку на авторизацию и не запросит Ваши данные для входа в игру.

Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.

SamaelFA

Новичок
Пользователь
1. Sacred Shizo
2. id 1413 / id 855
3. id 1413 умышленное дб без видимых на то причин ( резко дал зазу в пагани ) , id 855 нрп тайзер с рулевого сквозь лобаш ( так как на откате прекрасно видно что лобовое у него было цело, был произведен выстрел с тайзера и лобаш потрескался ) , так же не ясно как так задерживают по памяти , не имея на то веских причин, NRP фиб получается, та и даже если бы я и катался в бронике, то делал бы это во фрак одежде и маске, как можно просто по "Похожей" машине идентифицировать преступника и с ходу накинуть ему статьи?
4. 23.06.24 23:17
5. тык
 

Ares Cerberus

Начинающий
Пользователь
Доброго времени суток.


Для начала, стоит подробнее разобраться в ситуации с DB. К сожалению, на основании имеющегося видеоматериала не представляется возможным в полной мере оценить причины действий сотрудников. Возможно, у них были свои основания для применения силы (таран авто), но об этом сложно судить наверняка. Так же неясно, кто именно применил к вам электрошокер и при каких обстоятельствах.

Что касается вашего задержания,
то и здесь без детального рассмотрения всех обстоятельств невозможно объективно оценить, была ли у FIB необходимость в таких действиях. Поэтому, целесообразно будет обратиться в соответствующие государственные инстанции (Суд или прокуратура) и в рамках установленных правил для государственных структур , разобраться в произошедшем. Там, компетентные органы смогут всесторонне изучить ситуацию и вынести объективное заключение.



1.4 Любое нарушение пунктов с 1.1 до 1.4, должно рассматриваться как IC нарушение, с последующими взаимодействия в RolePlay; путем подачи жалобы на сотрудника или заявления в суд.
  • Если IC разбирательство не принесло результата или не состоялось по тем или иным причинам (например; отсутствие отыгровок передачи видеозаписи), то игрок может подать жалобу на предполагаемого нарушителя, прикрепив доказательства и нарушения, и попытки решить ситуацию в IC. Тогда ситуацию рассмотрит администрация и может принять решение об nRP-поведении гос. сотрудника, невзирая на срок давности предполагаемого нарушения.​


Отказано и закрыто.
 
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.
Сверху