1. Ваш игровой NickName: Anya Shatsky
2. Игровой NickName лидера и организация на кого Вы подаете жалобу: Splin Excess | Weazel News
3. Описание ситуации: 02.11.2022 я устроилась во фракцию и стала сидетелем интересной ситуации, когда Старший состав, а именно 10 ранг не знает ППО: *ТЫК*. Данную видеозапись я отправила лидеру т.к. сотрудник редактом все же занимался:
Далее против меня начался чуть ли не булинг от друга Baz LiterZaki. Artem Leynov стал выписывать мне неоснованные штрафы, которые зачастую даже не основывались на уставе и ППО, а на вопросы это месть или как я получила ответ: *ТЫК*
Ко всему прочему издевки звучали как в рацию так и в дискорд каналы так и продолжаются сейчас, когда я уже не являюсь сотрудником фракции. *ТЫК* *ТЫК*
При этом на мою просьбу лидера помочь или поговорить с человеком были даны следующие ответы:
Я считаю это нарушением правил лидера, а именно:
1.3 Лидер несёт ответственность за весь состав своей организации.
3.4 Слежка и контроль над соблюдением уставов и правил, пресечение нарушений.
3.5 Создание и усовершенствование комфортных условий для подчиненных внутри организации.
5. Доказательства нарушения: предоставлены выше.
2. Игровой NickName лидера и организация на кого Вы подаете жалобу: Splin Excess | Weazel News
3. Описание ситуации: 02.11.2022 я устроилась во фракцию и стала сидетелем интересной ситуации, когда Старший состав, а именно 10 ранг не знает ППО: *ТЫК*. Данную видеозапись я отправила лидеру т.к. сотрудник редактом все же занимался:
Далее против меня начался чуть ли не булинг от друга Baz LiterZaki. Artem Leynov стал выписывать мне неоснованные штрафы, которые зачастую даже не основывались на уставе и ППО, а на вопросы это месть или как я получила ответ: *ТЫК*
Ко всему прочему издевки звучали как в рацию так и в дискорд каналы так и продолжаются сейчас, когда я уже не являюсь сотрудником фракции. *ТЫК* *ТЫК*
При этом на мою просьбу лидера помочь или поговорить с человеком были даны следующие ответы:
Я считаю это нарушением правил лидера, а именно:
1.3 Лидер несёт ответственность за весь состав своей организации.
3.4 Слежка и контроль над соблюдением уставов и правил, пресечение нарушений.
3.5 Создание и усовершенствование комфортных условий для подчиненных внутри организации.
4. Дата и время произошедшего: 11.11.20225. Доказательства нарушения: предоставлены выше.