“Social Service Sindikat”
"Помогай ближнему своему и не требуй помощи взамен"
Организация “Social Service Sindikat” - государственная социальная служба штата. Основной и целевой задачей организаций является разработка и осуществление программ социальной поддержки различных категорий граждан штата, содействия здравоохранению, охраны здоровья и пропаганды здорового образа жизни, а так же охраны окружающей среды.
Организация занимается следующими видами деятельности:
- проведение благотворительных акций связанных с улучшением состояния здоровья (различные марафоны, забеги, прогулки на свежем воздухе, которые сопровождаются развлекательными мероприятиями);
- проведение дней борьбы с наркозависимостью, акции, которые позволяют бесплатно получить медицинскую помощь нуждающимся гражданам;
- проведение различных спортивных мероприятий пропагандирующих здоровый образ жизни
- так же возможны различные мероприятия оказывающие благоприятный эффект для граждан штата.
Предыстория
Еще с детства Майк слышал рассказы своей тети о деятельности организаций оказывающих благотворительную помощь и поддержку различным гражданам. Его интересовал этот вопрос. Когда Майк получил образование, устроился на хорошую работу и уже твердо стоял на ногах, то предложил своему другу открыть организацию, которая могла бы осуществлять подобную деятельность при поддержке государства. Заручившись поддержкой своих коллег и друзей из университета, с кем учились вместе, Майк начал готовиться к открытию своей собственной организации - Социальной службы благотворительной помощи нуждающимся.
Role Play Situation
В один из дней, после работы Майк и его коллеги прогуливались по улицам штата. Во время диалога Майк решил предложить осуществить свою идею, которую он хранил еще с детства, а именно открытие организации, деятельность которой будет связана с социальной сферой - помощи нуждающимся гражданам штата.
Майк и Касио направились в кафе, что находилось напротив салона автомобилей, недалеко от района Вайнвуд. Где за чашечкой горячего кофе начали составлять план своих действий по открытию государственной организации.
Обсудив все детали, Майк отправился на работу в EMS, где усевшись удобно за компьютер открыл текстовый документ для составления бланка соглашения, а так же уставных документов, таких как устав организации, график работы и всех необходимых договоров для заключения с сотрудниками организации.
Пока Майк занимался подготовкой документов, Касио съездил в магазин одежды для подбора дресс-кода для сотрудников. Штатным сотрудники организации был подобрана скромная одежда, ведь работать придется с не богатыми слоями общества, дабы не подчеркивать дорогой одеждой какой либо статус. Сделав фотографии на свой телефон Касио направился в EMS, где занимался документацией Майк.
По приезду в EMS Касио нашел Майка в комнате охраны, где за компьютером кипела работа по написанию устава организации.
Касио направился к Заместителю главного врача Джонни, так как у него были контакты Министра здравоохранения.
После удачной беседы с Заместителем главного врача Касио и Майк решили направить в Аркадиус центр для Аренды или покупки офиса для организации.
После аренды офиса, коллеги решили остаться в своем новом помещении и разработать логотип и после разработки отправиться домой отдыхать и готовиться к встрече с Министром Здравоохранения.
На следующий день Майк вернулся в комнату охраны, чтобы распечатать подготовленные вчера документы для деятельности организации.
Когда все документы были готовы Майк позвонил Министру Здравоохранения и договорился о встрече, но к сожалению ответа не последовало. Видимо были какие то проблемы с сотовой связью.
Тогда Майк принял решение пойти в ординаторскую, чтобы выйти в интернет и заполнить электронную заявку записи на прием в Мэрию.
По истечению нескольких часов на телефон Майка пришло SMS-сообщение в котором была вся информация о том, кто и во сколько их будет ожидать в Мэрии.
Приехав в Мэрию Майк зашел в холл, где их уже ожидал Neo Drive, состоящий на должности Советника Министра Здравоохранения.
Сидя у себя в офисе и отдыхая после рабочей смены, Майку на телефон пришло SMS-сообщение от Советника Министра здравоохранения о том, что необходимо срочно подъехать в Мэрию для утверждения документов о совместной деятельности
Майк не раздумывая взял с собой папку с документами и направился для утверждения документов в кабинет Губернатора, где успешно заключили соглашение в двухсторонней форме
ВНУТРЕННИЙ УСТАВ ОРГАНИЗАЦИИ "Social Service Sindikat":
1. Основные положения:
1.1. Всю деятельность осуществляют сотрудники "Social Service Sindikat" и ответственны, исполняющие свои должностные обязанности лица;
1.2. Каждый сотрудник имеет свой уровень профессиональной подготовки, для выполнения соответствующих обязанностей;
1.3. Устав Social Service Sindikat основывается на законодательстве штата San Andreas;
1.4. Принятие решения об изменении устава имеет права только Руководитель организации;.
1.5. Организация имеет 3 отдела:
1.5.1. Отдел кадров - включает в себя начальника и штатных сотрудников отдела, которые занимаются обучение персонала;
1.5.2. Организационный отдел - осуществление выездов для осуществления основных задач организации, состоит из штатных сотрудников;
1.5.3. Руководящий отдел - отвечает за прием и проверку сотрудников в организацию.
2. Права, обязанности сотрудников:
2.1. Профессиональная работа сотрудника "Social Service Sindikat" заключается в обеспечении социальной поддержки и помощи нуждающимся гражданам штата. Вся деятельность основана на соблюдении законодательства штата, этических и моральных принципах, а так же согласована с правительством штата.
2.2. Сотрудники "Social Service Sindikat" обязаны добросовестно выполнять весь комплекс мероприятий независимо объема работ.
2.3. Сотрудники "Social Service Sindikat" обязаны дать консультацию о деятельности организации если этого требует ситуация.
2.4. Сотрудники "Social Service Sindikat" имеют право, ни при каких обстоятельствах, не изменять принципам профессионального долга и отклонять любые попытки давления со стороны физических и юридических лиц, требующих от него действий, противоречащих этическим принципам, профессиональному долгу или закону.
2.5. Коммерческая или иная тайна относится ко всему, что стало известно сотруднику при исполнении им профессионального долга. Не допускается разглашать сведений, составляющих тайну, без разрешения второй стороны или его законного представителя, в том числе после смерти человека, за исключением случаев, предусмотренных законодательством.
2.6. Каждый сотрудник "Social Service Sindikat" обязан и должен постоянно совершенствовать свои знания и навыки, регулярно принимать участие в образовательных мероприятиях, которые помогают поддерживать их на современном уровне и совершенствовать уровень компетенции и профессионализма.
2.7. Сотрудник "Social Service Sindikat" должен знать и соблюдать все действующие законы и иные нормативно-правовые акты, имеющие отношения к его профессиональной деятельности.
2.8. Сотрудники имеют право на защиту своих прав и интересов. Защита прав работников в сфере трудовых отношений, социального обеспечения, административной и уголовной ответственности осуществляется при содействии медицинских профессиональных некоммерческих организаций.
2.9. Сотруднику организации разрешено брать отпуск длительностью до 7-ми дней.
3. Запреты и ограничения сотрудников:
3.1 Сотруднику организации запрещено брать служебный транспорт без соответствующего отчета.
3.2 Сотруднику организации запрещено брать автомобили организации в личных целях.
3.3. Сотруднику организации запрещается строго иметь татуировки на лице и шее.
3.4. Сотруднику организации строго запрещено носить огнестрельное или холодное оружие, находясь на рабочей смене.
3.5. Сотруднику организации строго запрещено употреблять наркотики и распивать спиртные напитки.
3.6. Сотруднику "Social Service Sindikat" запрещаются всякие сговоры, а также коррупционные отношения между сотрудниками и другими физическими и юридическими лицами.
3.7. Сотруднику "Social Service Sindikat" запрещается мошенничество в любой форме.
4. Рабочий день.
4.1. График работы "Social Service Sindikat":
В будние дни: с 9:00 до 21:00
В выходные дни: с 10:00 до 19:00
Обеденный перерыв: До 90 минут в день.
Возможны совмещенный график.
1. Основные положения:
1.1. Всю деятельность осуществляют сотрудники "Social Service Sindikat" и ответственны, исполняющие свои должностные обязанности лица;
1.2. Каждый сотрудник имеет свой уровень профессиональной подготовки, для выполнения соответствующих обязанностей;
1.3. Устав Social Service Sindikat основывается на законодательстве штата San Andreas;
1.4. Принятие решения об изменении устава имеет права только Руководитель организации;.
1.5. Организация имеет 3 отдела:
1.5.1. Отдел кадров - включает в себя начальника и штатных сотрудников отдела, которые занимаются обучение персонала;
1.5.2. Организационный отдел - осуществление выездов для осуществления основных задач организации, состоит из штатных сотрудников;
1.5.3. Руководящий отдел - отвечает за прием и проверку сотрудников в организацию.
2. Права, обязанности сотрудников:
2.1. Профессиональная работа сотрудника "Social Service Sindikat" заключается в обеспечении социальной поддержки и помощи нуждающимся гражданам штата. Вся деятельность основана на соблюдении законодательства штата, этических и моральных принципах, а так же согласована с правительством штата.
2.2. Сотрудники "Social Service Sindikat" обязаны добросовестно выполнять весь комплекс мероприятий независимо объема работ.
2.3. Сотрудники "Social Service Sindikat" обязаны дать консультацию о деятельности организации если этого требует ситуация.
2.4. Сотрудники "Social Service Sindikat" имеют право, ни при каких обстоятельствах, не изменять принципам профессионального долга и отклонять любые попытки давления со стороны физических и юридических лиц, требующих от него действий, противоречащих этическим принципам, профессиональному долгу или закону.
2.5. Коммерческая или иная тайна относится ко всему, что стало известно сотруднику при исполнении им профессионального долга. Не допускается разглашать сведений, составляющих тайну, без разрешения второй стороны или его законного представителя, в том числе после смерти человека, за исключением случаев, предусмотренных законодательством.
2.6. Каждый сотрудник "Social Service Sindikat" обязан и должен постоянно совершенствовать свои знания и навыки, регулярно принимать участие в образовательных мероприятиях, которые помогают поддерживать их на современном уровне и совершенствовать уровень компетенции и профессионализма.
2.7. Сотрудник "Social Service Sindikat" должен знать и соблюдать все действующие законы и иные нормативно-правовые акты, имеющие отношения к его профессиональной деятельности.
2.8. Сотрудники имеют право на защиту своих прав и интересов. Защита прав работников в сфере трудовых отношений, социального обеспечения, административной и уголовной ответственности осуществляется при содействии медицинских профессиональных некоммерческих организаций.
2.9. Сотруднику организации разрешено брать отпуск длительностью до 7-ми дней.
3. Запреты и ограничения сотрудников:
3.1 Сотруднику организации запрещено брать служебный транспорт без соответствующего отчета.
3.2 Сотруднику организации запрещено брать автомобили организации в личных целях.
3.3. Сотруднику организации запрещается строго иметь татуировки на лице и шее.
3.4. Сотруднику организации строго запрещено носить огнестрельное или холодное оружие, находясь на рабочей смене.
3.5. Сотруднику организации строго запрещено употреблять наркотики и распивать спиртные напитки.
3.6. Сотруднику "Social Service Sindikat" запрещаются всякие сговоры, а также коррупционные отношения между сотрудниками и другими физическими и юридическими лицами.
3.7. Сотруднику "Social Service Sindikat" запрещается мошенничество в любой форме.
4. Рабочий день.
4.1. График работы "Social Service Sindikat":
В будние дни: с 9:00 до 21:00
В выходные дни: с 10:00 до 19:00
Обеденный перерыв: До 90 минут в день.
Возможны совмещенный график.
СОГЛАШЕНИЕ о сотрудничестве и совместной деятельности
№1 от 01.06.2020
Организация организация Социальной поддержки и благотворительности “Social Service Sindikat”, именуемая в дальнейшем “Social Service Sindikat”, в лице руководителя организации Mike Lorens, действующего с одной стороны, и Правительство Штата San Andreas, именуемое в дальнейшем «Government», в лице министра здравоохранения, Elizabeth Bennet, именуемые в дальнейшем «Стороны», заключили Соглашение, в дальнейшем «Соглашение», о нижеследующем:
1. Предмет соглашения
1.1. В целях обеспечения поддержки для нуждающихся граждан штата, а так же содействия здравоохранению, охраны здоровья и пропаганды здорового образа жизни, а так же охраны окружающей среды.
1.2. Стороны могут оказывать друг другу все виды финансовой, технической и организаторской помощи на взаимосогласованных условиях.
1.3. Стороны производят приоритетный взаимообмен информацией, если это не противоречит действующему законодательству штата San Andreas.
1.4. Стороны могут организовывать совместные мероприятия, если они не противоречат действующему законодательству штата San Andreas.
2. Ответственность сторон
2.1. Стороны обязуются не разглашать конфиденциальные сведения, которые стали известны в процессе совместной деятельности.
2.2. “Social Service Sindikat” обязуется вести свою деятельность в соответствии с действующим законодательством штата San Andreas.
2.3. “Social Service Sindikat” обязуется оказывать оказывать по требованию правительства следующие виды деятельности:
Контроль за деятельностью “Social Service Sindikat” осуществляют:
2.6. Government обязывается предоставлять все необходимое оборудование для выполнения специальных правительственных задач по проведению благотворительных акций и мероприятий: - предоставление транспорта для доставки и перевозки оборудования и иных предметов необходимых для организации мероприятий; - предоставление площадей на территории штата подведомственных правительству на безвозмездной основе на время проведения благотворительных акций.
3. Форс-мажорные обязательства
3.1. При наступлении обстоятельства невозможности полного или частичного исполнения одной из Сторон обязательств по настоящему Соглашению, срок исполнения обязательств сдвигается соразмерно времени, в течение которого будут действовать такие обстоятельства.
3.2. Сторона, для которой создалась невозможность исполнения обязательств по настоящему Соглашению, должна о наступлении и прекращении обстоятельств, препятствующих исполнению обязательств, извещать другую Сторону в срок не позднее 24 часов.
3.3. Надлежащим доказательством наличия указанных выше обстоятельств будет служить фото- или видеофиксация данных обстоятельств.
5. Прочие условия
5.1. Стороны обязаны принимать все меры к разрешению всех споров и разногласий, могущих возникнуть в процессе совместной деятельности на основании настоящего Соглашения путем переговоров организуя совещание.
5.2. В случае, если Стороны не договорятся, все споры и разногласия решаются в соответствии с действующим законодательством.
5.3. Все изменения и дополнения действительны только в том случае, если они официально утверждены Правительством штата San Andreas.
6. Срок действия соглашения
6.1. Настоящее Соглашение вступает в силу с даты его подписания Сторонами и действительно вплоть до смены руководства, а именно Губернатора штата San Andreas.
6.2. Соглашение может быть расторгнуто Губернатором штата San Andreas или его доверенным лицом после письменного уведомления о прекращении деятельности организации.
7. Юридические адреса сторон
Government: Carcer Way, Rockford Hills, Los Santos, San Andreas
“Social Service Sindikat”: Pillbox Hill, Business Center “Arcadius”, Los Santos, San Andreas
№1 от 01.06.2020
Организация организация Социальной поддержки и благотворительности “Social Service Sindikat”, именуемая в дальнейшем “Social Service Sindikat”, в лице руководителя организации Mike Lorens, действующего с одной стороны, и Правительство Штата San Andreas, именуемое в дальнейшем «Government», в лице министра здравоохранения, Elizabeth Bennet, именуемые в дальнейшем «Стороны», заключили Соглашение, в дальнейшем «Соглашение», о нижеследующем:
1. Предмет соглашения
1.1. В целях обеспечения поддержки для нуждающихся граждан штата, а так же содействия здравоохранению, охраны здоровья и пропаганды здорового образа жизни, а так же охраны окружающей среды.
1.2. Стороны могут оказывать друг другу все виды финансовой, технической и организаторской помощи на взаимосогласованных условиях.
1.3. Стороны производят приоритетный взаимообмен информацией, если это не противоречит действующему законодательству штата San Andreas.
1.4. Стороны могут организовывать совместные мероприятия, если они не противоречат действующему законодательству штата San Andreas.
2. Ответственность сторон
2.1. Стороны обязуются не разглашать конфиденциальные сведения, которые стали известны в процессе совместной деятельности.
2.2. “Social Service Sindikat” обязуется вести свою деятельность в соответствии с действующим законодательством штата San Andreas.
2.3. “Social Service Sindikat” обязуется оказывать оказывать по требованию правительства следующие виды деятельности:
- проведение благотворительных акций связанных с улучшением состояния здоровья (различные марафоны, забеги, прогулки на свежем воздухе, которые сопровождаются развлекательными мероприятиями);
- проведение дней борьбы с наркозависимостью, акции, которые позволяют бесплатно получить медицинскую помощь нуждающимся гражданам;
- проведение различных спортивных мероприятий пропагандирующих здоровый образ жизни
- так же возможны различные мероприятия оказывающие благоприятный эффект для граждан штата.
Контроль за деятельностью “Social Service Sindikat” осуществляют:
- Верховный Суд в пределах полномочий, определяемых Конституцией штата Сан Андреас.
- Министр Здравоохранения;
- Главный врач больницы штата San Andreas.
2.6. Government обязывается предоставлять все необходимое оборудование для выполнения специальных правительственных задач по проведению благотворительных акций и мероприятий: - предоставление транспорта для доставки и перевозки оборудования и иных предметов необходимых для организации мероприятий; - предоставление площадей на территории штата подведомственных правительству на безвозмездной основе на время проведения благотворительных акций.
3. Форс-мажорные обязательства
3.1. При наступлении обстоятельства невозможности полного или частичного исполнения одной из Сторон обязательств по настоящему Соглашению, срок исполнения обязательств сдвигается соразмерно времени, в течение которого будут действовать такие обстоятельства.
3.2. Сторона, для которой создалась невозможность исполнения обязательств по настоящему Соглашению, должна о наступлении и прекращении обстоятельств, препятствующих исполнению обязательств, извещать другую Сторону в срок не позднее 24 часов.
3.3. Надлежащим доказательством наличия указанных выше обстоятельств будет служить фото- или видеофиксация данных обстоятельств.
5. Прочие условия
5.1. Стороны обязаны принимать все меры к разрешению всех споров и разногласий, могущих возникнуть в процессе совместной деятельности на основании настоящего Соглашения путем переговоров организуя совещание.
5.2. В случае, если Стороны не договорятся, все споры и разногласия решаются в соответствии с действующим законодательством.
5.3. Все изменения и дополнения действительны только в том случае, если они официально утверждены Правительством штата San Andreas.
6. Срок действия соглашения
6.1. Настоящее Соглашение вступает в силу с даты его подписания Сторонами и действительно вплоть до смены руководства, а именно Губернатора штата San Andreas.
6.2. Соглашение может быть расторгнуто Губернатором штата San Andreas или его доверенным лицом после письменного уведомления о прекращении деятельности организации.
7. Юридические адреса сторон
Government: Carcer Way, Rockford Hills, Los Santos, San Andreas
“Social Service Sindikat”: Pillbox Hill, Business Center “Arcadius”, Los Santos, San Andreas
Открыта организация “Social Service Sindikat” деятельность которой основывается на социальной помощи и поддержки нуждающихся слоев населения штата, а так же на проведения различных благотворительных акций.
Из итогов следует:
1. Создана организация: “Social Service Sindikat”;
2. Организация “Social Service Sindikat” начинает существовать как государственная организация и осуществлять свою деятельность на территории штата;
3. Приобретен офис в здании Arcadius Center;
4. Вся деятельность согласована с Правительством штата и одобрена Министром Здравоохранения.
В ролях:
- Mike Lorens (ссылка на биографию);
- Kasio Escobar;
- Neo Drive;
- Johnny Moore;
- Robert Flaubert;
- В роли агента по недвижимости Seryoga Gaspar.
HUD
No HUD
С отыгровками
