- Автор темы
- #1
"Гражданский патруль миррор парка"
Предыстория
Предыстория
Алекс родился в большом городе под Лондоном. Всё детство парень проживал у бабушки, так как родители были заняты своей карьерой. Парень часто вступал в драки со своими сверстниками, которые смеялись над тем, что у него нет родителей. Мальчику нравилось подворовывать у соседей малину, с возрастом его грабежи были всё масштабней. Он воровал у сверстников деньги и вещи, позже продавая их скупщику краденного. В возрасте 15-ти лет парень поехал в военный колледж в поисках лучшей жизни. Там через несколько лет он получил звание "Сержант".Пробыв три года в колледже Алекс понял что это занятие не подходит для него, так как почти не приносит денег. После совершеннолетия парень решил переехать в другой штат в поисках новой жизни.
История
После переезда парень долго не мог найти работу из за частых задержаний полицейскими в молодости, но все же устроился охранником в один из местных клубов. Там он познакомился с Владимиром Хофманом, тот занимался грабежами и набором мощных парней в их ряды.Он предложил Алексу подрабатывать у него, утверждая, что тот будет получать в 10 раз больше, чем на должности охранника клуба.
Парень уволился из клуба и начал работать на Владимира. Платили на новом месте работы действительно больше, но работа была опаснее. Алекс вместе с Владимиром грабил дома, нападал на проезжающих за городом людей, продавал наркотики и оружие.
Пару лет работы на Владимира и у Алекса было более полутора миллиона. Он решил создать своё охранное агентство в одном из самых богатых районов города- Миррор-Парке. Рассказав свою идею Владимиру, они начали размышлять, как они будут действовать и что им нужно для открытия охранного агентства. Парни задумали, что если у них будет охранное агентство, то они смогут иметь доступ к информации о защите домов. Благодаря своим знаниям о защите домов Алекс, Владимир и их новые помощники могли знать какие дома хорошо защищены, а какие нет, а позже выносить из них все ценности.
Регистрация бизнеса
Парни поехали в мэрию, где начали подписание договора. Сотрудник мэрии зарегистрировал их предприятие.
Парни начинали с мелкого охранного агентства, но вскоре в результате долго сотрудничества с полицией их мелкое предприятие переросло в огромную криминальную структуру накрывающую весь город и охрана была лишь прикрытием и оправданием ношения членами банды оружия. Парни устраивали налёты на дома и им ничего не мешало.
В один из дней Алекс присматривал дом для их следующего ограбления, как вдруг заметил что дверь в одном из домов была приоткрыта, но замок идеально цел. Зная, что хозяева данного дома совсем недавно уехали из штата он понял что в данный момент в доме работает весьма опытный грабитель, не оставляющий за собой следов преступления.
Зайдя в дом Alex встретился с незнакомцем взглядами. Гражданин напротив выносил сумку с драгоценностями и деньгами, он был в маске и перчатках. Грабитель положил руку на пояс, и Алекс понял, что тот собирается достать огнестрельное оружие. Алекс достал из кармана пачку сигарет и предложил незнакомцу закурить и они начали продолжительный диалог. Новой компании Алекса нужен был такой человек для особо опасных заказов.
После долгих разговоров Руди все же согласился работать на компанию а так же обучать начинающих грабителей работать с отмычками. В прошлом он был преподавателем в средней школе, поэтому объяснять он умел прекрасно.
В один день, когда Руди, Алекс и Владимир решили устроить очередной налёт, они не учли факт того, что охранник одного из домов был внутри. Произошла перестрелка в результате которой Alex и охранник дома получили ранения.
Алекс долго оправлялся от полученного ранения, но через продолжительное время реабилитации и лечения у врачей снова встал на ноги и продолжил управлять организацией.
Так началась история организации "Гражданский патруль миррор парка"
Деятельность организации:
Частное охранное предприятие Миррор-Парка, занимается охраной и защитой домов в элитных районах штата.
Легальная деятельность:
1. Предоставление услуг охраны для высоких лиц в штате;
2. Предоставление услуг охраны элитных домов
3. Предоставление услуг по установке сигнализации
Нелегальная деятельность:
1. Продажа наркотических веществ
2. Грабежи
3. Продажа оружия
4. Выуживание информации в своих целях
5. Взлом систем безопасности в элитных домах
Символика организации:
График работы
3.1. Рабочий день длится с 15:00 до 23:00 с понедельника по четверг.
3.2. Пятница считаются главными рабочим днём и поэтому длятся с 11:00 до 3:00.
3.3 Суббота, воскресенье – выходные дни.
3.4. Отпуск можно брать только по мед.карте от доктора (на срок до 7 дней).
Дресс код.
Деловой:
Повседневный:
Деятельность организации
1. Ограбление людей.
2. Угон автомобилей.
3. Изготовление и продажа оружия.
4. Изготовление и продажа наркотиков.
5. Ограбления домов.
6. Браконьерство.
7. Вооруженные нападения на сотрудников гос.структур (LSPD, LSSD, FIB, USSS, ARMY)
8. Похищение людей.
Устав организации.
1.1. "ГПМП" Является криминальной организацией.
1.2. Деятельность организцаии определяется главой организации и его заместителем.
1.3. Устав организации не может быть изменён и обязан к исполнению каждым участником организации.
2.1. Каждый участник организации обязан знать устав организации.
2.2. Каждый участник организации обязан выполнять приказы старшего состава.
2.3. Каждый участник организации обязан соблюдать дресс-код организации.
2.4. Каждый участник организации обязань знать и соблюдать правила криминальных организаций
3.1. Запрещено общаться в неуважительной манере с гражданами Лос-Сантоса, без весомой причины.
3.2. Запрещено брать вещи со склада, не предупредив об этом высший состав.
3.4. Запрещено общаться в неуважительной манере с членами организации.
3.5. Запрещено оскорблять кого-либо по расовой, этнической, культурной или гендерной принадлежности.
3.6. Запрещено обманывать членов организации.
3.7. Запрещено общаться с членами организации в приказном-командирском тоне.
3.8. Запрещено ограничивать свободу других членов организации.
Alex Komar – Лидер [8]
Vladimir Hoffman – Заместитель лидера [7]
Rudi Kol - Глава мобильной группы [6]
Ruslan Elkin - Глава отдела кадров [4]
Light Hellez – Начальник охраны [3]
Sania Gocker – Охранник [2]
Jahsen Goulbourne – Охранник [2]
Nikolas Green - Новобранец [1]
Kirill Burdovs - Новобранец [1]
Tony Montanovich - Новобранец [1]
William Snow - Новобранец [1]
Klitanatore Borne- Новобранец [1]
Max Blackwell- Новобранец [1]
Vlad Rozenbaum- Новобранец [1]
Petr Ivanov - Новобранец [1]
Bjorn Raseri- Новобранец [1]
Artem Hunter- Новобранец [1]
Ранговая система:
Лидер – идейный лидер организации. Формально является главой организации, однако в связи с тем, что жёсткая иерархия противоречит взглядам организации – начальник является именно лидером, ведущим за собой. Отвечает за работу всей организации в целом.
Зам лидера – «правая рука Лидера. Отвечает за выполнение контрактов, за порядок в организации, и многое другое.
Бухгалтер – лояльный сотрудник организации. Образованный в финансовом смысле сотрудник. Отвечает за распределение финансов организации.
Глава мобильной группы – опытный участник организации, доказавшитй свою лояльность и трудолюбие. Отвечает за работу нижестоящих рангов. Является «правой руок» зама лидера.
Глава отдела кадров – ответственный, коммуникабельный сотрудник организации. Отвечает за приток в организацию новых работников.
Начальник охраны – лояльный, проверенный сотрудник организации. Отвечает за работу охраны и за безопасность территории офиса и сотрудников организации.
Охранник – лояльный сотрудник организации. Физически сильные, обученные стрельбе и боевым искусствам бойцы. Отвечают за безопасность территории офиса и сотрудников организации.
Новобранец – новый член организации. Сотрудник, который еще проходит процемм обучения работе или находится на «испытательном сроке». Отвечает за выполнение контрактов организации.
Итоги:
Организация «ЧОП ГПМП» получает статус «Криминальной»
Организация «ЧОП ГПМП» занимается продажей оружия, наркотиков.
Организация «ЧОП ГПМП» получает возможность грабить людей и дома в штате.
Организация «ЧОП ГПМП» получает возможность похищать людей с целью выкупа.
Затраты:
Покупка организации - 800.000$.
Покупка офиса - 500.000$.
Исходники:
Скриншоты без худа и с РП отыгровками: Тык
Деятельность организации:
Частное охранное предприятие Миррор-Парка, занимается охраной и защитой домов в элитных районах штата.
Легальная деятельность:
1. Предоставление услуг охраны для высоких лиц в штате;
2. Предоставление услуг охраны элитных домов
3. Предоставление услуг по установке сигнализации
Нелегальная деятельность:
1. Продажа наркотических веществ
2. Грабежи
3. Продажа оружия
4. Выуживание информации в своих целях
5. Взлом систем безопасности в элитных домах
Символика организации:
График работы
3.1. Рабочий день длится с 15:00 до 23:00 с понедельника по четверг.
3.2. Пятница считаются главными рабочим днём и поэтому длятся с 11:00 до 3:00.
3.3 Суббота, воскресенье – выходные дни.
3.4. Отпуск можно брать только по мед.карте от доктора (на срок до 7 дней).
Дресс код.
Деловой:
Повседневный:
Деятельность организации
1. Ограбление людей.
2. Угон автомобилей.
3. Изготовление и продажа оружия.
4. Изготовление и продажа наркотиков.
5. Ограбления домов.
6. Браконьерство.
7. Вооруженные нападения на сотрудников гос.структур (LSPD, LSSD, FIB, USSS, ARMY)
8. Похищение людей.
Устав организации.
1.1. "ГПМП" Является криминальной организацией.
1.2. Деятельность организцаии определяется главой организации и его заместителем.
1.3. Устав организации не может быть изменён и обязан к исполнению каждым участником организации.
2.1. Каждый участник организации обязан знать устав организации.
2.2. Каждый участник организации обязан выполнять приказы старшего состава.
2.3. Каждый участник организации обязан соблюдать дресс-код организации.
2.4. Каждый участник организации обязань знать и соблюдать правила криминальных организаций
3.1. Запрещено общаться в неуважительной манере с гражданами Лос-Сантоса, без весомой причины.
3.2. Запрещено брать вещи со склада, не предупредив об этом высший состав.
3.4. Запрещено общаться в неуважительной манере с членами организации.
3.5. Запрещено оскорблять кого-либо по расовой, этнической, культурной или гендерной принадлежности.
3.6. Запрещено обманывать членов организации.
3.7. Запрещено общаться с членами организации в приказном-командирском тоне.
3.8. Запрещено ограничивать свободу других членов организации.
Alex Komar – Лидер [8]
Vladimir Hoffman – Заместитель лидера [7]
Rudi Kol - Глава мобильной группы [6]
Ruslan Elkin - Глава отдела кадров [4]
Light Hellez – Начальник охраны [3]
Sania Gocker – Охранник [2]
Jahsen Goulbourne – Охранник [2]
Nikolas Green - Новобранец [1]
Kirill Burdovs - Новобранец [1]
Tony Montanovich - Новобранец [1]
William Snow - Новобранец [1]
Klitanatore Borne- Новобранец [1]
Max Blackwell- Новобранец [1]
Vlad Rozenbaum- Новобранец [1]
Petr Ivanov - Новобранец [1]
Bjorn Raseri- Новобранец [1]
Artem Hunter- Новобранец [1]
Ранговая система:
Лидер – идейный лидер организации. Формально является главой организации, однако в связи с тем, что жёсткая иерархия противоречит взглядам организации – начальник является именно лидером, ведущим за собой. Отвечает за работу всей организации в целом.
Зам лидера – «правая рука Лидера. Отвечает за выполнение контрактов, за порядок в организации, и многое другое.
Бухгалтер – лояльный сотрудник организации. Образованный в финансовом смысле сотрудник. Отвечает за распределение финансов организации.
Глава мобильной группы – опытный участник организации, доказавшитй свою лояльность и трудолюбие. Отвечает за работу нижестоящих рангов. Является «правой руок» зама лидера.
Глава отдела кадров – ответственный, коммуникабельный сотрудник организации. Отвечает за приток в организацию новых работников.
Начальник охраны – лояльный, проверенный сотрудник организации. Отвечает за работу охраны и за безопасность территории офиса и сотрудников организации.
Охранник – лояльный сотрудник организации. Физически сильные, обученные стрельбе и боевым искусствам бойцы. Отвечают за безопасность территории офиса и сотрудников организации.
Новобранец – новый член организации. Сотрудник, который еще проходит процемм обучения работе или находится на «испытательном сроке». Отвечает за выполнение контрактов организации.
Итоги:
Организация «ЧОП ГПМП» получает статус «Криминальной»
Организация «ЧОП ГПМП» занимается продажей оружия, наркотиков.
Организация «ЧОП ГПМП» получает возможность грабить людей и дома в штате.
Организация «ЧОП ГПМП» получает возможность похищать людей с целью выкупа.
Затраты:
Покупка организации - 800.000$.
Покупка офиса - 500.000$.
Исходники:
Скриншоты без худа и с РП отыгровками: Тык
